Java程序员应聘必须知道的那些事

Java程序员应聘一般要经过面试和笔试。作为一个技术人员，特别是刚出道的，笔试的成绩是比较重要。

人们常说:机会总是留给有准备的人。大家在求职之前,一定要明确自己的求职态度,熟悉求职的过程,做好充分的准备,把一些可预见的事情做好。这样在招聘的时候才能充满自信,处变不惊。求职过程中,有些事情是无法预料的,这些事情可能会打乱求职者的心态,影响求职的结果。如果应聘者能够尽早把准备工作做好,即便发生了一些意料之外的事情,也不会有太大的影响,把事态控制在自己所能控制的范围之内。

一般来说，试题会分为三个部分，Java基础、数据库基础和综合题。

1、Java基础

这个很简单，也就是考考你对Java语言本身的理解，包括语法，类库的使用等。有选择题，也会有写代码题。写代码的时候认真仔细就是了。基础题答案一般都比较死，所以尽量不要错。在这，出一道我遇到的题考考大家，Java编程：把American，Japan，China，France，Brazil按英文字母排序。说说思路就行了。

2、数据库

准确的说，考的不是数据库，而是SQL语句。一般题型是，给两三个表，然后让你根据需求写SQL。最普通的就是学生表、选课表和成绩表。要掌握的就是连接查询，还有就是一些函数（建表、表操作等就不说了哈）。其实这些都相当简单，但是往往被新手忽略。我就遭过，因为有半年没写过SQL了，连接查询搞忘完了，有两次笔试都空起，结果可想而知。这些是必备技术，千万不能空起啊！

2、综合题

之所以说是综合题，是因为包含的内容比较多，一般都是主观题。这里，人家是想看看你对Java高级技术以及周边技术的了解程度和运用能力，说白了，就是考概念和考应用题。这里说的Java高级技术，也就是J2EE架构中的技术，这些不会的话，人家是不得要你的。如果你会一些流行的技术框架，那就更好了。所谓Java周边技术，包括HTTP，HTML，XML，UML，JavaScript，CSS等，要求一般不是很高，要了解，比如让你用HTML写个表单你要会。关于刚才提到的技术或者框架，希望要了解其工作的原理和机制，一般要考，比如让你说说Struts的MVC。关于应用题，可能出一道网络应用来考。

笔试过程中，千万不要忽略一些小细节，有时候往往是细节决定了成败！

Java编码规范:尽量使用完整的英文描述符

    采用适用于相关领域的术语

    采用大小写混合使名字可读

    尽量少用缩写，但如果用了，必须符合整个工程中的统一定义

    避免使用长的名字（小于 15 个字母为正常选择）

    避免使用类似的名字，或者仅仅是大小写不同的名字

    避免使用下划线（除静态常量等）

    标识符类型说明

    包（ Package ）的命名

    Package 的名字应该采用完整的英文描述符，都是由一个小写单词组成。并且包名的前缀总是一个顶级域名，

    通常是 com、edu、gov、mil、net、org 等；

    如： com.yjhmily.test

    类（ Class ）的命名

    类名应该是个一名词，采用大小写混合的方式，每个单词的首字母大写。尽量保证类名简洁而富于描述。